ທີ່ Morteng, ພວກເຮົາມຸ່ງຫມັ້ນທີ່ຈະສົ່ງເສີມວັດທະນະທໍາຂອງການປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ການພັດທະນາສີມືແຮງງານ, ແລະນະວັດກໍາເພື່ອຊຸກຍູ້ການເຕີບໂຕຂອງທຸລະກິດແບບຍືນຍົງ. ເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງພວກເຮົາເພື່ອຍົກລະດັບຄວາມຊໍານານຂອງພະນັກງານແລະເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມມັກຂອງເຂົາເຈົ້າສໍາລັບການແກ້ໄຂບັນຫາພາກປະຕິບັດ, ພວກເຮົາບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ຈັດກິດຈະກໍາເດືອນຄຸນນະພາບທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນກາງເດືອນທັນວາ.
ກິດຈະກໍາເດືອນຄຸນນະພາບໄດ້ຮັບການອອກແບບເພື່ອໃຫ້ພະນັກງານມີສ່ວນຮ່ວມ, ຍົກສູງຄວາມສາມາດດ້ານອາຊີບຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແລະການສົ່ງເສີມມາດຕະຖານທີ່ດີເລີດໃນທົ່ວພະແນກຕ່າງໆ. ໃນງານຄັ້ງນີ້ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນ 3 ອົງປະກອບຕົ້ນຕໍ:
1.ການແຂ່ງຂັນທັກສະພະນັກງານ
2.ຄຸນະພາບ PK
3.ຂໍ້ສະເໜີປັບປຸງ
ການແຂ່ງຂັນທັກສະ, ຈຸດເດັ່ນທີ່ສໍາຄັນຂອງເຫດການ, ໄດ້ທົດສອບທັງຄວາມຮູ້ທິດສະດີແລະຄວາມຊໍານານພາກປະຕິບັດ. ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຊໍານານຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍຜ່ານການປະເມີນຜົນທີ່ສົມບູນແບບເຊິ່ງລວມມີການສອບເສັງລາຍລັກອັກສອນແລະການປະຕິບັດມື, ກວມເອົາພື້ນທີ່ຕ່າງໆຂອງການດໍາເນີນງານ. ການແຂ່ງຂັນໄດ້ຖືກແບ່ງອອກເປັນປະເພດການເຮັດວຽກສະເພາະ, ເຊັ່ນ Slip Ring, Brush Holder, ເຄື່ອງຈັກວິສະວະກໍາ, Pitch Wiring, Welding, Carbon Brush Processing, Press Machine Debugging, Carbon Brush Assembly, ແລະ CNC Machining, ແລະອື່ນໆ.
ການປະຕິບັດການປະເມີນຜົນທັງທາງດ້ານທິດສະດີແລະພາກປະຕິບັດໄດ້ຖືກລວມເຂົ້າກັນເພື່ອກໍານົດການຈັດອັນດັບໂດຍລວມ, ຮັບປະກັນການປະເມີນຜົນຮອບຄອບຂອງທັກສະຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມແຕ່ລະຄົນ. ການລິເລີ່ມດັ່ງກ່າວໄດ້ເປີດໂອກາດໃຫ້ພະນັກງານໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມສາມາດຂອງເຂົາເຈົ້າ, ເສີມສ້າງຄວາມຮູ້ທາງດ້ານເຕັກນິກ, ແລະເສີມຂະຫຍາຍຝີມືຂອງເຂົາເຈົ້າ.
ໂດຍການເປັນເຈົ້າພາບກິດຈະກໍາດັ່ງກ່າວ, Morteng ບໍ່ພຽງແຕ່ເສີມສ້າງຄວາມສາມາດຂອງກໍາລັງແຮງງານຂອງຕົນ, ແຕ່ຍັງສົ່ງເສີມຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຜົນສໍາເລັດແລະຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ເຫດການດັ່ງກ່າວແມ່ນສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມມຸ່ງຫມັ້ນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງພວກເຮົາໃນການພັດທະນາກໍາລັງແຮງງານທີ່ມີຄວາມຊໍານິຊໍານານສູງ, ຂັບເຄື່ອນການດໍາເນີນງານທີ່ດີເລີດ, ແລະບັນລຸຜົນສໍາເລັດໃນໄລຍະຍາວໃນການດໍາເນີນທຸລະກິດຂອງພວກເຮົາ.
ທີ່ Morteng, ພວກເຮົາເຊື່ອວ່າການລົງທຶນຂອງປະຊາຊົນຂອງພວກເຮົາແມ່ນກຸນແຈທີ່ຈະສ້າງອະນາຄົດທີ່ຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ.
ເວລາປະກາດ: 30-12-2024
